人力资源管理 选择题 简单 ★ 精品

集体合同的订立程序与效力 — 人力资源管理选择题

劳动法与劳动关系 集体合同与民主管理 AI 三重审校通过

题目
根据我国《集体合同规定》,用人单位与职工一方订立集体合同,须经职工代表大会或全体职工讨论通过草案,再由双方首席代表签字,最后报送劳动行政部门。若劳动行政部门自收到文本之日起15日内未提出异议,则集体合同发生效力的时间是:A. 双方首席代表签字之日 B. 职工代表大会通过之日 C. 劳动行政部门收到文本之日起第15日届满之日 D. 劳动行政部门书面批准之日